企业人力资源管理等级证书是由国家人力资源和社会保障部颁发，全国统一考试（上海是特例），实行统一编号，可记入档案，全国通用。
第二，证书是否有用？
这个嘛，自然是仁者乐山，智者乐水的道理。你觉得他有用他就是一份证明，你觉得他没用，他就是一张废纸；但是要说的是人力资源三级证书是入门级的证书，所涉及的基本都是理论以及概念性的东西居多，多想转行从事人力资源的门外汉是非常重要的，因为这是个学习入门的过程，是搭架子，建体系的过程。
在这个过程中，你会逐渐了解到人力资源分为六个模块，以及每个模块的基本任务和相关术语。如此，你不会日后在面试人力资源相关岗位的时候，被人家问到：你既然对人力资源感兴趣，那你知道人力资源是什么，有哪几模块，基本工作任务是啥吗？而你哑口无言，或者说：我不知道诶。不要说这种情况不太可能，以前有人在面试时，真的碰到这样的面试者。
第三，如何选择培训机构？
既然要考取证书，那么就不可避免的说到人力资源培训机构。目前国内只有部分地区开放了自己申请报考。绝大的部分地区目前还是只能依靠培训机构进行报考的。
如何选择人力资源培训机构，在这里成都华商教育提醒各位小伙伴们，一定要慎重选择，擦亮自己的双眼：
第一、看师资看授课教师是机构自己精心培养或者从外部聘请专业人力资源人员，还是胡乱从某高校甚至是在读研究生拉过来进行胡邹八扯！像成都华商教育人力资源培训这个机构，老师都是具有丰富的从事人力资源工作经验，讲授人力资源考试3年以上的老师。对人力资源甚至人力资源考试认知的相当透彻。
第二、看年限
同样的，办学悠久的和刚刚成立的机构是不可同日而语。成都华商教育集团至今已经成立21年，而且专注于职业资格证书培训，是值得大家信任的。
第三、去试听！
这个非常重要。因为无论人家说的天花乱坠还是某某老师如何牛X，过关率一直“居高不下‘，你要做你自己的主。你要知道没有最好，只有最合适。每个老师的讲课风格都不尽相同。找到适合你的才是最重要的。
要相信，付出和回报是呈正比的。
另外，珍惜时间，远离盲目考证。
最后的最后，成都华商教育祝愿所有热爱人力资源、有志于从事人力资源的伙伴们能够得偿所愿。也祝愿奋斗在人力资源一线的HR们工作顺利，生活顺心。
想要了解人力资源管理师的更多相关信息，欢迎致询成都华商教育官网或拨打13880956845，会有专业老师为您解答。
