1. 良好的就业前景

基于市场的压力，很多企业需要提供具有电商、通信、发布等功能的综合性网站，而这些企业却很难招到他们需要的 Web 开发人员。对于 Web 开发人员的需求只增无减，技术类猎头公司 WinterWyman 的招聘人员 Mark Stagno 说：“投资人不断投资新的公司，而传统公司也在向着互联网化进发。”

Stagno 看到了市场上对于既有理论又懂实践的大前端人员的庞大需求。「供应远远赶不上需求，而且在我可以预见的范围内这个情况不会有任何变化」，他说。事实上，根据有关部门的数据显示：在 2012 年至 2022 年间，Web 开发人员的就业增长率将达到 20%，超过其他所有职业的平均增长率（11%）。

2. 不断上涨的工资

由于需求远远大于供应，所以即便是没有经验的 Web 开发人员的工资也在上升。。Robert Half Technology 的一项薪资调查结果显示，2014 年至 2015 年间，Web 开发人员的工资上涨 6.5%。

3. 无处不在的互联网

作为 Web 开发人员，你的工作影响深远。网络无处不在，你制作的网页将被世界各地的人们频繁使用：他们在网页上搜索信息，进行各类交易，通过社交媒体与朋友、家人和商业伙伴进行沟通。

4. 不断扩张的领域

网页已经不再是一个网页了。今天的公司在做网站时，他们会同时考虑移动设备上的技术和社交媒体交互。开发团队在设计和构建网站时，需要考虑智能手机、平板电脑，互联网电视甚至可穿戴设备的使用情况——这些都扩大了前端开发人员的业务范围和受众覆盖面。

5. 非常灵活的功能

Web 开发涉及很多方面 —— 比如前端、后端、移动端、内容管理系统和电商。这给开发者提供了一系列路径，以便他们在规划职业生涯时选择。Wired 技术团队的工程师 Jake Spurlock 说：「这真的是一份很吸引人的工作，对于喜欢挖掘细节的人来说，Web 开发是一份理想工作。」如果你喜欢解决问题，那么前端开发正适合你。

    渡课 IT 教育致力于培养在互联网行业优秀的IT人才。通过十余年的发展，已具备丰厚的软件开发类学科教研和培养能力。自 2012 年开始，团队先后打造了包括视觉设计类课程（UI 设计、电商平面设计等）、企业自媒体营销课程、大数据云计算课程、人工智能算法课程等。形成了在软件开发、视觉设计、企业信息化管理、大数据人工智能等4个核心版块的主力产品结构。同时，我们展开了青少年编程实践课程的开发，旨在完成 IT 教育的整体布局，形成多位一体的 IT 人才培养。

      累计培养软件开发类人才 4306 名，南通地区企业直接输送 60%，其余 40%主要输送 长三角，以上海苏州为主。累计培养设计类人才 2200 名，南通地区企业直接输送 80%，其余20%主要输送长三 角，以上海苏州为主。累计 28 次进行企业专项课程培训。南通地区累计就业合作企业 316 家，其中科技类企业占 7 成，软件开发类企业占半数以上。自 2015 年开始拓宽其他省市的就业市场，先后与上海 20 余家企业建立了长期的人才对接服务合作。